Sie möchten Ihre Talente entfalten, Ihre Stärken beweisen, Ihre Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Wir suchen Sie als Versicherungskaufmann (m/w) Geschäftspartnerbetreuung im Geschäftspartnerservice zur Verstärkung unseres Teams am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Folgende Aufgaben übernehmen Sie:

  • Zu Ihren Aufgaben gehört die verantwortungsvolle Zusammenarbeit mit dem Außendienst, unseren Geschäftspartnern und dem Direktservice im Rahmen der Back Office Unterstützung
  • Für die Geschäftspartnerverwaltung und Courtage-/Provisionsbearbeitung im zugewiesenen Zuständigkeitsbereich im Rahmen der zielgerichteten Servicierung (Vertriebsweg, Silber,Gold, Platin GP) und der definierten Servicebenchmarks sind Sie zuständig
  • Sie wirken beim Forderungsmanagement im Rahmen des Saldencontrollings von Geschäftspartnern und bei der Bearbeitung von Rechtsfällen und Beschwerden mit
  • Sie unterstützen die Vertriebsqualität bei der Erstellung und Aktualisierung von Prozessbeschreibungen, Arbeitsanweisungen und bei der Prozessoptimierung
  • Die operative Begleitung von Sonderthemen im definierten Zuständigkeitsbereich wie z. B. Kategorisierung, Courtage bei Policierung, Sondervereinbarungen, Produkteinführungen, Quartalsabschlüssen, Einzelabrechnungen Kollektiv,etc.) ist für Sie selbstverständlich
  • Die bedarfsweise Unterstützung des Direktservices bei der Erstellung von Angeboten gehört zu Ihrem Aufgabenfeld
  • Projektarbeit & Sonderaufgaben

Folgende Qualifikationen und Kompetenzen bringen Sie mit:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertriebsorganisation, Vertriebsinnendienst einer Versicherung, einer Vertriebsgesellschaft oder eines Maklers –(Pools) bringen Sie mit
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office sind für Sie selbstverständlich
  • HOST– Anwenderkenntnisse insbesondere in Bestandsführungssystemen sowie bei webbasierten Anwendungen und Spezialistenprogrammen (z. B. Vocus) sind wünschenswert
  • Kenntnisse in der systemgestützten Provisionsermittlung und Vermittlerverwaltung sowie bei der Durchführung von buchhalterischen Quartals- und Jahresabschlüssen können Sie vorweisen
  • Sie verfügen über eine starke Vertriebsorientierung
  • Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit mit hoher sozialer Kompetenz zeichnen Sie aus
  • Sie besitzen einen service- und kundenorientierten Korrespondenzstil einschließlich Korrespondenzsicherheit

Das bieten wir Ihnen:

  • Auf Grund unserer flachen Hierarchien können Sie einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten
  • Zudem ist es uns wichtig, Ihnen eine Work-Life-Balance zu bieten
  • Daneben können Sie aus vielfältigen Varianten der betrieblichen Altersvorsorge wählen
  • Sie werden individuell in Ihren Stärken gefördert – mit auf Sie angepasste Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Zudem stehen Ihnen folgende Sonderleistungen und Vergünstigungen zur Verfügung:
    • Betriebsrestaurant
    • Betriebssportangebot
    • Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel
    • Möglichkeiten der Kinderbetreuung
  • Auch können Sie an unseren umfangreichen Angeboten und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements teilnehmen 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung.

Ihre Ansprechpartnerin
Sandra Weiß

Swiss Life AG
Personal
Tel.: +49 89 38109-1234