Sie möchten Ihre Talente entfalten, Ihre Stärken beweisen, Ihre Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Wir suchen Sie als Versicherungskaufmann (m/w) Vertriebsunterstützung betriebliche Altersversorgung zur Verstärkung unseres Teams am Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Wir kümmern uns um alle Themen rund um die betriebliche Altersversorgung. Zusammen mit unseren Kollegen im Außendienst begleiten wir unsere Kunden und Geschäftspartner von der Konzeption betrieblicher Versorgungslösungen über die Erstellung arbeitsrechtlicher Vereinbarungen bis zur Einrichtung im Betrieb.

Folgende Aufgaben übernehmen Sie:

  • Sie unterstützen bei der Erarbeitung von Vertriebskonzepte/-initiativen und begleiten die Umsetzung entsprechender Maßnahmen in den verschiedenen Vertriebswegen
  • Wenn es um Fachauskünfte und Stellungnahmen zu den fünf Durchführungswegen der betrieblichen Altersversorgung geht, stehen Sie unseren Kolleginnen und Kollegen im Außendienst, unseren Geschäftspartnern und ausgewählten Firmenkunden als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung
  • Angebots- und Ausschreibungsanfragen zur betrieblichen Altersversorgung bearbeiten Sie selbständig und übernehmen die erforderlichen Abstimmungen mit anderen Abteilungen
  • Für unsere Firmenkunden erstellen Sie Kollektivverträge, Übernahmeverträge und arbeitsrechtliche Vereinbarungen (Versorgungsordnung, Leistungspläne, etc.)

Die (Mit-)Betreuung wichtiger Kunden und Geschäftspartner gehört ebenso zu Ihren Aufgabengebieten

Folgende Qualifikationen und Kompetenzen bringen Sie mit:

  • Sie haben eine Ausbildung zur Versicherungskauffrau/-kfm, zum Versicherungsfachwirt (m/w), ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Mathematik oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
  • Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht der bAV bzw. erste Berufserfahrung auf dem Gebiet der betrieblichen Altersversorgung sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
  • Sicherer Umgang mit MS Word, Excel und PowerPoint zeichnen Sie aus
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie hohe Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab

Das bieten wir Ihnen:

  • Auf Grund unserer flachen Hierarchien können Sie einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten
  • Zudem ist es uns wichtig, Ihnen eine Work-Life-Balance zu bieten
  • Daneben können Sie aus vielfältigen Varianten der betrieblichen Altersvorsorge wählen
  • Sie werden individuell in Ihren Stärken gefördert – mit auf Sie angepasste Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Zudem stehen Ihnen folgende Sonderleistungen und Vergünstigungen zur Verfügung:
    • Betriebsrestaurant
    • Betriebssportangebot
    • Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel
    • Möglichkeiten der Kinderbetreuung
  • Auch können Sie an unseren umfangreichen Angeboten und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements teilnehmen 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung.

Ihre Ansprechpartnerin
Sandra Weiß

Swiss Life AG
Personal
Tel.: +49 89 38109-1234